Coaching
spiegelen, bewustworden, je laten raken en loslaten
U kent coaching waarschijnlijk wel uit de sport, waar een individuele persoon of een
team bijzondere resultaten bereikt met de hulp van een coach. Precies zo kan een coach in uw
dagelijks leven u helpen bijzondere doelen te bereiken, u stimuleren over uw drempels
heen te stappen of u bij de hand nemen als u iets nieuws wilt uitproberen.
Uw coach kan ook uw sparringpartner zijn in lastige situaties.
Welk doel is voor u belangrijk? Is dat:
- time-management, keuzes maken, "nee" leren zeggen
- balans in uw leven brengen
- aanpakken van lastige kwesties, voeren van lastige gesprekken
- vinden van een baan die écht bij u past
- een strategie uitzetten of omgaan met macht of conflicten
- effectiever functioneren?
Het gaat er niet om welke problemen u hebt,
maar hoe u ermee omgaat. Inzicht in wie u bent en hoe u reageert in uw relatie met anderen is daarom de
eerste stap naar groei en ontwikkeling én naar meer plezier, ook op de werkvloer.
Erda leert u de verantwoordelijkheid te nemen voor het resultaat van uw handelen, uw gedachten en uw
gevoelens. Daarmee krijgt u in toenemende mate de mogelijkheid om de resultaten die voor u belangrijk zijn
werkelijk te realiseren.
U maakt uw eigen keuzes in plaats van dat u afhankelijk bent van anderen,
van de situatie of van de gebeurtenissen. Erda gaat ervan uit dat u niet gelukkig wordt van geld,
roem of macht, maar dat geluk pas ontstaat als wat u doet in overeenstemming is met wat ú
belangrijk vindt.
Als u écht wilt groeien komt u in actie.
Gaandeweg ervaart u meer evenwicht tussen wat u doet, denkt en voelt. U gaat u
steeds vrijer voelen om wat u kracht geeft, in te zetten en wat u belemmert achterwege
te laten. Uw coach begeleidt u totdat u het zelf kunt.
^ top
Vrijblijvend kennismaken
Lezen over de kracht van coaching is iets heel anders dan persoonlijk ervaren hoe coaching
u kan helpen. Bovendien: coaching is niet voor iedereen. Sommige mensen zijn er niet klaar voor of
hebben meer baat bij iemand met een andere professie. Om dit uit te zoeken biedt Erda aan
geheel vrijblijvend kennis te maken.
Het kennismakingsgesprek is niet bedoeld om coaching aan u te verkopen, maar om u en uw situatie
beter te leren kennen. Pas dan kan uw coach u een aanbod doen voor coaching op een specifiek doel,
obstakel of onderwerp. In het gesprek kunt u de kracht van coaching zelf ervaren en daarna besluiten
of het u iets kan opleveren. Aan het eind van het kennismakingsgesprek vraagt uw coach u of u de
coachingrelatie wilt voortzetten en als u ervoor kiest om dat niet te doen, is dat ook goed.
Een tip: wacht niet tot er problemen ontstaan, maar onderneem nu actie.
Gedragscode
Corry Wille, coach van Erda, is ingeschreven bij het register van de Nederlandse Orde voor
BeroepsCoaches en hanteert de
ethische gedragscode
en het
klachtenreglement
van de N.O.B.C.O.
^ top
|
